Оформление дистанционного труда работников

Дистанционная работа больше не проблема

С 28.01.2020 начнет действовать новая редакция Трудового кодекса (ТК). Теперь работникам прямо будет предоставлена возможность работать дистанционно, используя различные информационные технологии (компьютеры, планшеты, телефоны и др.). Ранее ТК не предусматривал понятие дистанционной работы.

 

            Что нужно знать нанимателю?

  • Дистанционная работа – это работа, которую работник выполняет вне места нахождения нанимателя с использованием различных информационно-коммуникационных технологий.
  • Для заключения трудового договора работник должен лично прийти к нанимателю. Заключить трудовой договор удаленно посредством электронной почты, телефона либо другим способом не получится.
  • Местом заключения трудового договора являетсяместо нахождения нанимателя.
  • Стороны вправе обмениваться документами в электронном виде без последующего обмена оригиналами, если эти документы не требуют подписиработника (в этом случае документы должны быть отправлены работнику в течение 2 рабочих дней по почте).
  • Режим рабочего времени и времени отдыха устанавливается по согласованию с нанимателем трудовым договором либо определяется работником самостоятельно.
  • Помимо общих обязательных условий, в трудовом договоре должны быть отражены следующие: указание, что работа является дистанционной; порядок и сроки обеспечения работника оборудованием; условия выплаты компенсации за использование оборудования работника; порядок возмещения иных расходов, связанных с выполнением дистанционной работы; порядок и сроки представления работником отчетов о выполненной работе; способы и периодичность рабочих контактов работника и нанимателя; условия обмена электронными документами или сообщениями в электронном виде.

Юридическая компания БизнесЭдвайзерс оказывает следующие услуги: подготовка формы трудового договора для дистанционного труда; внедрение системы дистанционного труда в компании; консультирование по вопросам трудового права в части изменений трудового кодекса.

BusinessAdvisers Law&Tax Firm предлагает Вам универсальный способ правильного оформления работников дистанционно.
Услуга содержит минимально необходимый перечень документов для правильного оформления работников. Пакет документов является универсальным и может быть использован для нужд компании без существенной доработки. Вам необходимо всего лишь добавить несколько фраз, касающихся особенностей деятельности конкретно Вашей компании.

Для того, чтобы приобрести пакет документов "Оформление дистанционного труда" или узнать подробности (цена, состав документов в пакете, условия предоставления), свяжитесь с нами любым удобным для Вас способом:

  • телефон +375 29 665 03 65 (Telegram/Viber/WhatsApp/Wechat);
  • электронная почта info@advisers.by;